去年以來(lái)，橋東區(qū)全面建立健全包括強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、過(guò)程管理、結(jié)果運(yùn)用等全鏈條式工作機(jī)制，以推動(dòng)全區(qū)干部平時(shí)考核考真考實(shí)，強(qiáng)化干事創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動(dòng)力，有效轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。

　　據(jù)了解，橋東區(qū)結(jié)合崗位特點(diǎn)，科學(xué)制定出臺(tái)《橋東區(qū)關(guān)于開(kāi)展內(nèi)部量化考核工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》，全區(qū)8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、51個(gè)區(qū)直部門(mén)和4所中學(xué)全部制定內(nèi)部量化考核辦法，根據(jù)各自職能特點(diǎn)，科學(xué)設(shè)置考核指標(biāo)，定期對(duì)本單位干部職工進(jìn)行平時(shí)考核，每季度進(jìn)行述職考評(píng)。此外，根據(jù)制定的《2023年張家口市橋東區(qū)督查檢查考核計(jì)劃》，對(duì)全區(qū)30項(xiàng)重點(diǎn)督查檢查考核事項(xiàng)進(jìn)行細(xì)化分解，日常督查多采用“四不兩直”方式直達(dá)基層，變“多頭式”為“一站式”。充分發(fā)揮督考委作用，對(duì)全區(qū)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子在日常工作中各項(xiàng)重點(diǎn)工作的完成情況進(jìn)行督查60余次，印發(fā)平安建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)考核通報(bào)15期，經(jīng)濟(jì)發(fā)展績(jī)效專(zhuān)項(xiàng)考核通報(bào)5期。該區(qū)還堅(jiān)持評(píng)優(yōu)對(duì)象和獎(jiǎng)勵(lì)力度向基層一線和考核優(yōu)秀人員傾斜，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部年度考核獎(jiǎng)基準(zhǔn)相比區(qū)直部門(mén)提高20%，部門(mén)優(yōu)秀和個(gè)人優(yōu)秀分別再提高10%。

　　該區(qū)還通過(guò)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作業(yè)績(jī)完成情況進(jìn)行深入分析，將年度考核與專(zhuān)項(xiàng)考核、平時(shí)考核結(jié)合起來(lái)，為了解班子運(yùn)行情況、掌握干部現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)提供依據(jù)，有效激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為的熱情。（記者 趙曉剛 通訊員 時(shí)玉龍）